我去年在工厂工作了9个半月,我不想再做了。如

丽水律师 2025-04-20
您有权要求工厂支付工资,不支付可申请劳动仲裁。依据《劳动法》等相关法律法规,劳动者付出劳动后,用人单位应按时足额支付工资。若不支付,劳动者可依法向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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常见的处理方式有:与工厂协商、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或法院起诉。首先尝试与工厂协商解决;若协商无果,可向当地劳动监察部门投诉;仍无法解决时,可准备相关证据提起劳动仲裁或法院起诉。
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不同情况下的处理方式:1.若工厂同意支付工资,则双方和解。2.若工厂拒绝支付,先向劳动监察部门投诉,由其介入调解。3.调解无果时,收集好证据,如工作记录、工资条等,向劳动仲裁委员会提起仲裁,或直接向法院起诉。
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