我开车撞人全责公司要负多少责任

关于员工驾驶事故的责任归属问题，需要根据具体情况来判断。如果该事故是在员工执行工作任务期间发生的，公司可能需要承担侵权责任。但如果是员工的个人行为，公司可能会根据内部规定和法律法规进行追偿。如果事故涉及工伤情形，员工可申请工伤认定，公司会依法承担相应责任。最终处理方式需结合实际情况和相关法律法规进行决策，以避免法律责任及赔偿风险。
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对于员工因故意开车撞人引发的责任问题，主要涉及到刑事责任和民事赔偿两个方面。一般来说，员工个人应承担主要责任。但公司也可能因管理不善而承担一定责任，尤其是在员工未遵守公司规定或表现出疏忽的情况下。在处理此类事件时，应综合考虑事故性质、员工行为以及公司政策等因素，确保处理方式的公平和合法。
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关于事故责任归属问题，需要根据具体情况判断。如果事故是由于某一方完全责任造成的，那么该方应承担全部赔偿责任；如果双方都有责任，则根据责任大小分担赔偿；如果事故属于无过错方，可能是交通意外。无论哪种情况，都应及时报警、保留证据并配合调查处理。具体的法律责任和赔偿事宜应根据相关法律法规和事故实际情况来确定。

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